CATAT! Ini 3 Dokumen yang Wajib Dibawa Saat Ujian CPNS dan PPPK 2023
 |
| (Pelaksanaan Tes SKD CPNS PPPK Tahun 2021) |
SKD (Seleksi Kompetensi Dasar) CPNS (Calon Pegawai Negeri
Sipil) adalah salah satu tahap dalam proses seleksi CPNS di Indonesia. SKD
adalah tahap penting dalam seleksi CPNS yang bertujuan untuk mengukur
kompetensi dasar calon pegawai dalam berbagai aspek, termasuk pengetahuan umum,
keterampilan berpikir logis, bahasa, dan sebagainya.
Berikut beberapa poin penting tentang SKD CPNS:
1. Tes Kompetensi
Dasar : SKD melibatkan ujian tertulis yang mencakup sejumlah komponen, seperti:
- Tes Wawasan Kebangsaan (TWK) : Mengukur
pengetahuan umum, pengetahuan sosial, pengetahuan sejarah, dan pemahaman konsep
kebangsaan.
- Tes Intelegensia Umum (TIU) : Mengukur
kemampuan berpikir logis, kemampuan berbahasa, serta kemampuan berhitung.
- Tes Karakteristik Pribadi (TKP) : Mengukur
karakteristik pribadi calon pegawai, seperti etika, integritas, serta motivasi.
2. Penilaian : Hasil
SKD digunakan untuk menilai kemampuan dan kompetensi dasar calon pegawai. Nilai
yang diperoleh dalam SKD akan menjadi salah satu faktor penentu apakah calon
tersebut akan lolos ke tahap selanjutnya dalam proses seleksi CPNS.
3. Sifat Kompetitif :
Seleksi CPNS seringkali sangat kompetitif, dengan banyak calon yang bersaing
untuk sedikit posisi yang tersedia. Karena itu, persiapan yang matang dan
serius adalah kunci untuk berhasil dalam SKD CPNS.
4. Soal dan Materi :
Soal dalam SKD CPNS mencakup berbagai topik, termasuk pengetahuan umum,
matematika, bahasa Indonesia, sejarah, budaya, hukum, dan topik lain yang
relevan dengan jabatan yang dilamar.
5. Persiapan : Calon
pegawai yang ingin mengikuti SKD CPNS biasanya melakukan persiapan yang serius,
termasuk belajar materi tes, menjalani latihan soal, dan mengembangkan
keterampilan yang diperlukan untuk menjawab pertanyaan tes dengan baik.
SKD adalah tahap awal dalam proses seleksi CPNS di
Indonesia, dan calon pegawai yang berhasil melewati tahap SKD dapat melanjutkan
ke tahap selanjutnya, seperti tes wawancara atau tes kompetensi lainnya,
tergantung pada jenis seleksi dan jabatan yang mereka lamar.
Penting untuk selalu memantau informasi dan panduan resmi
yang diberikan oleh instansi atau lembaga pemerintah yang mengadakan seleksi
CPNS, karena persyaratan dan prosedur seleksi dapat berubah dari waktu ke
waktu.
